1、茅台零售价“飞天”:喝的买不到 买的不为喝
贵州茅台8月16日的收盘价为496.49元/股,论价格已是实至名归的“A股股王”。
贵州茅台这一轮的上涨,助推因素很多。从公司基本面来看,业绩增长成为最有力的支撑因素。2016年,贵州茅台营业收入389亿元、归属母公司所有者净利167亿元,同比增长19%、8%;而进入今年以来,一季报和中报增速继续提升,超市场预期。
从二级市场来看,今年上半年“漂亮50”概念崛起,消费白马股受到资金热烈追逐。景气度向上、确定性高的贵州茅台,俨然成为“漂亮50”的中流砥柱。
还有机构人士指出,贵州茅台同时还是MSCI(明晟指数)概念股,这也是助推股价上涨的另一重要因素。
多种催化剂的刺激之下,今年以来,贵州茅台的累计涨幅已超过51%,股价和市值连创新高。
股价越高,分歧越大。坚定看高和观望调仓的分站两边;虽然卖方分析师已经看高到692元,但市场上的恐高情绪也已悄然蓄积。
沪上一知名私募投资经理表示,其所在机构当前并没有配置贵州茅台,“这种涨法应该没法长时间延续”。在其看来,贵州茅台的业绩增长明确,但当前所呈现的弹性并不高;提价的预期尚存在不确定性,且提价和加产能对市场的具体影响也有待进一步观察。
2、茅台集团党委集体约谈干部凝聚发展合力
去年,茅台集团启动“机关作风建设年”活动,着力打造学习型、服务型、创新型、务实型、民主型、廉洁型“六型机关”。一年来成效显著,初步形成了团结干事、一心成事的良好局面,有力支撑茅台集团率先从行业低迷的状态中走出来,保持正常运行,改革不断深化,发展不断向好。
面对全面从严治党持续深入推进,全省脱贫攻坚、同步小康正加快推进,实施完成“十三五”规划、打造“千亿茅台”正处于关键时期“三大形势”,茅台集团党委也清醒地看到,集团公司机关仍然存在服务意识不强、履职水平不够、担当执行不好等问题,有的“头脑昏”,有的“屁股歪”,有的“肩膀松”,有的“心眼小”,已经严重影响公司机关形象和发展,必须下大力气加以解决,才能确保茅台集团“十三五”期间实现千亿集团目标。
茅台集团党委提出,作为在党的正确领导下成长起来的国有企业,必须“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”,凝聚发展共识,找准突破方向。同时要求茅台集团干部要铸就铁一般的信仰、坚守铁一般的信念、严守铁一般的纪律、永葆铁一般的担当,不失本色,激发干事创业新状态;努力打造心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒的“四有干部”,做政治的明白人,群众的贴心人,发展的开路人,班子的带头人,不忘初心,展现实干兴企新作为;不断增强战略思维、历史思维、辩证思维、创新思维、底线思维,多谋大事,多干实事,多办好事,多成新事,多解难事,不辱使命,提升履职尽责新境界;切实加强思想建设、能力建设、廉政建设,始终“靠得住”“顶得上”“过得硬”,做到政治坚定,廉洁奉公,少琢磨人、多琢磨事,能力恐慌,不混日子,为打造“千亿茅台”,助力全省开创多彩贵州新未来提供支撑。